La traduzione in italiano segue a breve.
La promotion de la formation, de l’employabilité et de l’intégration sur le marché du travail en général est l’un des domaines d’action des Programmes d’intégration cantonaux (PIC) et fait également partie des objectifs de l’Agenda intégration Suisse (AIS).
Recommandations d’action pour l’intégration des réfugiés sur le marché du travail
Mandat visant à améliorer l’intégration des réfugiés sur le marché du travail
Le 1er novembre 2023, le Conseil fédéral a chargé le DFJP (SEM) d’élaborer et de mettre en œuvre des mesures supplémentaires visant à accroître la participation au marché du travail des personnes en quête de protection provenant d’Ukraine, en collaboration avec le DEFR (SECO, SEFRI), les partenaires sociaux et les cantons. Lors de sa séance du 8 mai 2024, le Conseil fédéral a approuvé les mesures qui lui ont été proposées. Ces mesures concernent aussi bien les personnes bénéficiant d’un statut de protection S que les AP/R et se déclinent en trois pistes : 1) placement sur le marché du travail, 2) reconnaissance des dipomes et 3) sensibilisation, information et communication.
Renforcement de la collaboration entre la promotion de l’intégration, l’aide sociale et les services publics de l’emploi
L’une des mesures relevant de la piste 1) Placement sur le marché du travail a pour but de renforcer la collaboration entre la promotion de l’intégration spécifique (PI), l’aide sociale (AS) et les services publics de l’emploi (SPE). L’objectif de cette mesure est de permettre aux autorités cantonales de chacun de ces domaines de mieux coordonner leurs activités et d’améliorer ainsi l’intégration des réfugiés sur le marché du travail.
Journées d’impulsion nationales pour favoriser l’intégration des réfugiés sur le marché du travail
En 2024, à l’invitation du SEM/SECO, la première journée portant sur l’intégration des réfugiés sur le marché du travail a réuni des experts de la Confédération et des cantons. Elle a été l’occasion d’aborder et de discuter des facteurs de réussite et des défis dans ce domaine. Sur la base des résultats, un projet de recommandations a été élaboré et examiné lors d’une deuxième journée, laquelle a eu lieu en 2025. Les recommandations ont ensuite été finalisées et publiées.
Recommandations d'action : une vision commune de la Confédération et des cantons
Les recommandations d'action constituent des objectifs définis conjointement par la Confédération et les cantons. Elles constituent comme une liste de contrôle et indiquent aux autorités cantonales et communales les domaines dans lesquels elles peuvent agir pour améliorer la collaboration, éviter les doublons et combler les lacunes existantes. Le processus d'élaboration des recommandations d'action a été piloté par le SEM et le SECO et établi en partenariat avec les cantons lors des journées d’impulsion nationales et dans le cadre du groupe « Médiation et communication » auquel participent les conférences spécialisées CdC, CDI, CDEP, AOST, CDAS et CSIAS. Les recommandations sont le fruit d'une collaboration interinstitutionnelle (CII) active.
Comunicati stampa
- 28.05.2025 - Il Consiglio federale intende migliorare ulteriormente l’integrazione delle persone con statuto S nel mercato del lavoro
- 12.05.2025 - La Confederazione e i Cantoni continuano a formulare raccomandazioni per l’integrazione dei rifugiati sul mercato del lavoro
- 21.06.2024 - Mercato del lavoro e rifugiati: autorità a colloquio per una più stretta collaborazione
- 08.05.2024 - Il Consiglio federale rafforza l’integrazione nel mercato del lavoro delle persone con statuto di protezione S
- 01.11.2023 - Nessuna revoca dello statuto di protezione S
Documenti
- Handlungsempfehlungen zur Arbeitsmarktintegration von Geflüchteten (PDF, 315 kB, 16.09.2025)
- Recommandations concernant l’intégration professionnelle des réfugiés (PDF, 331 kB, 16.09.2025)(Questo documento non è disponibile in italiano)
- Comunicazione SEM / SECO 2022 (PDF, 321 kB, 26.04.2022)
- Comunicazione SEM / SECO 2024 – Rafforzare la collaborazione (PDF, 149 kB, 08.05.2024)
- Comunicazione SEM / SECO 2025 – Integrazione professionale (PDF, 442 kB, 12.03.2025)
Collaborazione interistituzionale (CII)
La collaborazione interistituzionale (CII) è una strategia comune della Confederazione, dei Cantoni e dei Comuni in materia d’integrazione nell’ambito della formazione e del mercato del lavoro. Per garantire la collaborazione interistituzionale è necessario coordinare meglio le misure adottate da tutti e tre i livelli istituzionali nei settori della formazione, dell’assicurazione contro la disoccupazione, dell’assicurazione invalidità, dell’assistenza sociale e della migrazione/integrazione. Tutto ciò necessita una stretta collaborazione tra i servizi pubblici competenti.
Ultima modifica 16.09.2025